Das Abkommen sieht vor, die Anzahl direkter Entlassungen auf 40 bis 45 zu begrenzen. Mitarbeiter, die in anderen InBev-Niederlassungen einen neuen Job finden, bekommen eine höhere Prämie. Frühpensionen sind ab 52 möglich. Die Abfindungen für die entlassenen Beschäftigten werden angehoben.
Nach der Einigung haben die Gewerkschaften alle für heute geplanten Protestaktionen ausgesetzt. Gestern hatte das Personal in allen InBev-Brauereien den ganzen Tag lang die Arbeit ruhen lassen.
Einigung im Sozialkonflikt beim Brauereikonzern InBev
Im Sozialkonflikt beim Brauereikonzern InBev haben Direktion und Gewerkschaften heute Morgen eine Einigung erzielt.
