Sexismus am Arbeitsplatz betrifft Frauen unabhängig von ihrem Alter, ihrer Position oder ihrer Branche. Das geht aus einer Untersuchung hervor, die vom Brüsseler Rat für die Gleichstellung von Frauen und Männern veröffentlicht wurde.
Demnach geben 87 Prozent der befragten Frauen an, bereits sexistische Erfahrungen am Arbeitsplatz gemacht zu haben. Dazu gehören etwa unangemessene Bemerkungen und Blicke, unerwünschte Annäherungen, aber auch psychische oder sexuelle Belästigung und sexuelle Übergriffe.
Mehr als drei Viertel der Betroffenen melden die Vorfälle nicht. Von denjenigen, die sie melden, haben sich fast zwei Drittel nach eigenen Angaben von ihrem Arbeitgeber nicht ausreichend geschützt gefühlt.
Der Gleichstellungsrat fordert deshalb, Sexismus als psychosoziales Risiko am Arbeitsplatz anzuerkennen und Prävention und Schulungen zu verstärken.
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