Etwa jeder sechste Arbeitnehmer in Belgien ist nicht richtig motiviert bei der Arbeit. Das geht aus einer aktuellen Studie des Präventionsdienstes Mensura hervor. Dazu wurden 80.000 Arbeitnehmer online befragt. Damit ist der Anteil der wenig motivierten Arbeitnehmer in den letzten drei Jahren leicht gestiegen.
Eine geringe Motivation hängt häufig mit wenig Abwechslung, unklaren Absprachen oder einer schlechten Arbeitsatmosphäre zusammen. In der Altersklasse der 25- bis 30-Jährigen sinkt die Motivation am deutlichsten. Das hängt damit zusammen, dass Arbeitnehmer in diesem Alter häufig in eine neue Lebensphase eintreten, etwa durch die Gründung einer Familie oder einen weiteren Sprung in der beruflichen Karriere.
vrt/sh
