Sie kommen heute zusammen, um eine Initiative für internationale Regeln auf den Weg zu bringen. Manager sollten ihrer Meinung nach erst dann belohnt werden, wenn klar ist, dass sie auch langfristig erfolgreich gearbeitet haben. Auf diese Weise könnte verhindert werden, dass schon ein kurzfristiger Profit belohnt wird. Die hohen Bonuszahlungen gelten als eine der Ursachen für die Wirtschafts- und Finanzkrise.
est/dpa/wdr
